Il corso di "Management e Leadership Femminile nel Decision Making e nel Lavoro con gli Altri" si propone di fornire alle partecipanti competenze fondamentali per sviluppare capacità di leadership, gestione del tempo, comunicazione efficace e decision making orientato agli obiettivi. Questo programma formativo è strutturato in diverse sessioni, con l’obiettivo di rafforzare la preparazione delle donne nel contesto professionale, affrontando in particolare le dinamiche di genere e le barriere alla carriera. Il corso è gratuito, e si rivolge principalmente a donne residenti in Emilia Romagna, con priorità per chi non ricopre ruoli imprenditoriali o autonomi.
Obiettivi del Corso
Il corso si prefigge di fornire alle partecipanti gli strumenti necessari per comprendere i concetti fondamentali di management e leadership, con un focus particolare sulle teorie e pratiche legate alla gestione delle risorse umane. Le principali competenze che le partecipanti acquisiranno includono:
- Comunicazione efficace: svilupperanno abilità nell'interazione assertiva e inclusiva, fondamentali per il lavoro collaborativo e per assumere ruoli di leadership.
- Gestione del tempo e delle risorse
- Facilitazione di discussioni e negoziazioni
A Chi è Rivolto
Il corso è destinato a donne residenti o domiciliate in Emilia Romagna, senza distinzione di condizione occupazionale.
La selezione darà priorità alle donne che non ricoprono attualmente ruoli di imprenditrice o lavoratrice autonoma, in modo da favorire chi ha maggiori difficoltà nell'accesso al mondo del lavoro o nel miglioramento della propria posizione professionale.
Modalità di Iscrizione e Ammissione
Per accedere al corso è necessario partecipare a un colloquio orientativo individuale. Questo colloquio permetterà di verificare i requisiti formali e sostanziali, che comprendono una valutazione del curriculum vitae e una discussione sui requisiti specifici richiesti per il corso.
Le iscritte che soddisfano i criteri di selezione riceveranno conferma via e-mail, con tutte le informazioni necessarie per l’avvio del percorso formativo. Qualora il numero di iscrizioni superi i posti disponibili, verranno selezionate le candidate in base all'ordine di arrivo, con una priorità per chi non è impegnata in attività imprenditoriali o autonome.
Contenuti del Corso
Il programma del corso si concentra su tematiche chiave, tra cui:
- Management e Leadership Femminile
- Decision Making
- Gestione delle Risorse Umane
- Barriere di Genere nel Lavoro e nella Leadership
- Etica e Inclusività
Certificazione e costi
Al termine del percorso, le partecipanti riceveranno un attestato di frequenza rilasciato da IFOA, che certificherà le competenze acquisite nel campo del management e della leadership femminile.
Il corso è completamente gratuito, finanziato dal Fondo Sociale Europeo Plus nell’ambito dell'operazione "Sfide globali, soluzioni femminili: imprenditorialità, sostenibilità e digitalizzazione".
Modalità di Fruizione
Le lezioni saranno svolte in presenza o in modalità a distanza, in base alle esigenze delle partecipanti e alle direttive stabilite. Le partecipanti possono scegliere di iscriversi a più corsi all'interno dell'operazione, per un ampliamento delle proprie competenze.
Documentazione richiesta
Per l'iscrizione, le partecipanti devono caricare i seguenti documenti:
Dichiarazione sostitutiva di certificazione compilata
Carta d'identità (fronte e retro)
Curriculum Vitae
Contatti
Telefono: 331 621 1279